In der Zeitschrift arbeitstitel | Forum für Leipziger Promovierende werden in der Regel nur Beiträge veröffentlicht, die der Autor oder die Autorin im Rahmen eines Promotionsvorhabens an der Universität Leipzig oder einer anderen wissenschaftlichen Einrichtung mit Sitz in Leipzig, die Promovierende betreut, selbst erarbeitet hat. Eine Veröffentlichung in arbeitstitel | Forum für Leipziger Promovierende ist in der Regel an einen Beitrag im Rahmen der Leipziger Promotionsvorträge geknüpft. Vollbeiträge mit eigenen Forschungsergebnissen sollen maximal 8 Seiten umfassen, Abstracts zu Beiträgen der Leipziger Promotionsvorträge maximal 2 Seiten.

Begutachtung

Alle Einreichungen unterliegen der der kollegialen Begutachtung (engl. Peer Review). Dieser Begutachtungsprozess dient der Qualitätssicherung der Artikel durch unabhängige Gutachter und unterstützt die Redaktion bei der Beurteilung der Eignung des wissenschaftlichen Textes für die Veröffentlichung. Alle Einreichungen werden durch mindestens zwei Experten aus dem gleichen oder einem themennahen Fachgebiet begutachtet. Ausschlaggebende Kriterien für die Bewertung sind Allgemeinverständlichkeit (Erläuterung von Fachbegriffen, Anschaulichkeit von Grafiken), Darstellung (Format, Sprache, Lesbarkeit), Qualität der Forschung, kritische Reflexion sowie Passgenauigkeit zur Ausschreibung.

Formatierung

Beiträge in der Zeitschrift arbeitstitel | Forum für Leipziger Promovierende erscheint im Format DIN A4 mit je 2,0cm Seitenrand rechts und links sowie je 1,25cm oben und unten. Der Text wird in zweispaltigem Blocksatz umgebrochen. Überschriften werden zentriert. Es wird durchgängig die Schriftart Times New Roman verwendet, soweit nicht anders angegeben in Schriftgröße 10. Ausnahmen sind Beitragstitel (Schriftgröße 15), Autorenzeile (Schriftgröße 12 bzw. 10,5), Überschriften (Schriftgröße 12) und Fußnoten (Schriftgröße 8).

Zitate und Quellenangaben

Bitte geben Sie Quellen im Stil der American Psychological Association (APA) an. Verwenden Sie dazu im Text Zitate unter Angaben von Autor und Erscheinungsjahr. Verzichten Sie auf nummerierte Literaturverweise. Sortieren das unter der Überschrift „Literatur“ anzulegende Quellenverzeichnis alphabetisch und fügen Sie keinen zusätzlichen Platz zwischen den Einträgen im Quellenverzeichnis hinzu.

Abbildungen

Grafiken, schematische Zeichnungen oder Fotografien helfen in vielen wissenschaftlichen Arbeiten, die dargestellten Zusammenhänge einfacher zu erfassen. Wir möchten daher alle arbeitstitel-Autorinnen und Autoren dazu ermutigen, selbsterstellte Abbildungen in Ihre Beiträge zu integrieren. Anders als in vielen kommerziellen Fachzeitschriften entstehen Ihnen hierdurch keinerlei Kosten, auch nicht bei farbigen oder großflächigen Abbildungen. Aus Übersichtlichkeitsgründen empfehlen wir jedoch, maximal eine Abbildung (ggf. aus Teilabbildungen bestehend) pro Seite einzufügen. Bitte beachten Sie, dass nur in Ausnahmefällen Abbildungen fremder Urheber veröffentlicht werden; dies setzt außerdem eine schriftliche Genehmigung des Urhebers voraus.

Gute wissenschaftliche Praxis

Autoren und Autorinnen sind dazu angehalten, die Prinzipien guter wissenschaftlicher Praxis einzuhalten. Wir verweisen in diesem Zusammenhang insbesondere auf die „Leitlinien zur Sicherung guter wissenschaftlicher Praxis“ der Deutschen Forschungsgemeinschaft und die Empfehlungen der Technischen Universität München zu guter Zitierpraxis. Im Falle wissenschaftlichen Fehlverhaltens behalten sich die Herausgeber vor, auch bereits veröffentliche Beiträge ggf. nachträglich zurückzuziehen.

Geschlechtergerechte Sprache

Beiträge der Zeitschrift arbeitstitel | Forum für Leipziger Promovierende sollen alle Interessierten gleichermaßen ansprechen. Bei geschlechtsbezogenen Substantiven werden daher grundsätzlich sowohl weibliche und die männliche Form verwendet, also z.B. „Autorinnen und Autoren“ (anstatt nur „Autoren“). Alternativ können auch geschlechtsneutrale Substantive verwendet werden (z.B. „Lehrkräfte“ oder „Studierende“).

Urheberrechte und Einverständniserklärung

Die Zeitschrift arbeitstitel | Forum für Leipziger Promovierende wird als Open-Access-Publikation unter der Creative-Commons-Lizenzierung CC-BY-SA 4.0 herausgegeben. Diese gestattet insbesondere die kostenfreie Weitergabe von Werken, sofern der Urheber bzw. die Urheberin kenntlich gemacht wird. Bitte informieren Sie sich ggf. vorab über diese Lizenzart für freie Inhalte und sehen Sie von einer Einreichung ab, falls Sie mit den Lizenzbedingungen nicht einverstanden sein sollten.

Die Veröffentlichung Ihres Beitrags in arbeitstitel | Forum für Leipziger Promovierende setzt Ihr Einverständnis mit den Publikationsbedingungen voraus. Sollte Ihr Beitrag angenommen werden, benötigen wir daher die von Ihnen ausgefüllte Einverständniserklärung. Mit dieser räumen Sie den Herausgebern das einfache, nicht ausschließliche und dauerhafte Nutzungsrecht ohne Benutzungspflicht an Ihrem Beitrag ein. Bitte beachten Sie, dass wir Beiträge ohne eine vorliegende schriftliche Einverständniserklärung nicht veröffentlichen können.